Assistant Talent Acquisition

Place Max Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa pelayanan dan konsultasi. Kami sedang mencari seorang Assistant Talent Acquisition yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Kendari. Posisi ini merupakan kesempatan yang ideal bagi individu yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami melalui proses rekrutmen yang efektif dan efisien.

Sebagai Assistant Talent Acquisition, Anda akan bekerja sama dengan Talent Acquisition Manager untuk mengelola proses rekrutmen, mulai dari pengembangan lowongan kerja hingga penempatan kandidat. Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan bahwa proses rekrutmen berjalan lancar dan sesuai dengan standar perusahaan.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 2.000.000 hingga Rp 3.000.000 per bulan, serta lingkungan kerja yang dinamis dan kolaboratif. Jika Anda siap untuk tantangan dan ingin berkontribusi pada kesuksesan kami, mari bergabung dengan Place Max Sejahtera!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola proses rekrutmen secara keseluruhan, mulai dari pengembangan lowongan kerja hingga penempatan kandidat.
• Membuat dan mengirimkan lowongan kerja yang menarik dan relevan.
• Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi dan kemampuan mereka.
• Mengumpulkan dan memverifikasi dokumen pendukung kandidat.
• Melaporkan hasil rekrutmen kepada Talent Acquisition Manager.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi rekrutmen.
• Memastikan proses rekrutmen berjalan sesuai dengan standar dan prosedur perusahaan.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat dan rekan kerja.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• S1 atau D4 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Assistant Talent Acquisition atau peran terkait.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Memahami konsep dan praktik rekrutmen yang baik.
• Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
• Berpengalaman dalam penggunaan perangkat lunak rekrutmen seperti Jobstreet, LinkedIn, dan lainnya.
• Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia yang baik.
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait